- 【招才引智】菏澤市土地發(fā)展集團有限公司招聘公告一、企業(yè)簡介菏澤市土地發(fā)展集團有限公司(原菏澤市金地土地開發(fā)投資有限公司)自2017年6月23日注冊成立以來,在市委市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,團結(jié)一致、不等不靠,全體職工在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下擼起袖子加油干、挽起褲腿快步跑,緊密圍繞市委市政府賦予的工作職能和產(chǎn)業(yè)定位,實現(xiàn)了企業(yè)從無到有的突破與發(fā)展,截至目前總資產(chǎn)已達(dá)153億元,并于2020年4月15日長期信用等級被評為AA。集團公司業(yè)務(wù)目前主要分為四個板塊:鄉(xiāng)村振興板塊、置業(yè)板塊、金融板塊、其他板塊。2017、2018年被評為“市招商引資先進單位”,2019、2020年被評為“市級文明單位”,2020年被評為“菏澤市干事創(chuàng)業(yè)先進集體”、“菏澤市見義勇為事業(yè)突出貢獻單位”、“市國資系統(tǒng)2019年度安全生產(chǎn)先進單位”,2021年被評為“菏澤市市屬國資國企先進基層黨組織”、“省級文明單位”,2022年“省級文明單位”。二、招聘條件(一)基本條件1、遵守國家法律、法規(guī),思想政治素質(zhì)好,品行端正,為人誠信,無黨紀(jì)、政紀(jì)處分,無違法犯罪記錄。2、身體健康,事業(yè)心強,工作嚴(yán)謹(jǐn),具備與崗位相應(yīng)的專業(yè)知識。3、具有較強的責(zé)任意識,較好的管理能力、溝通能力和執(zhí)行能力,良好的團隊合作精神。4、特別優(yōu)秀的,可適當(dāng)放寬有關(guān)要求。(二)不得報考人員1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員。2、曾被開除公職或被辭退人員。3、任職(工作)或服役期間發(fā)生重大責(zé)任事件的;曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。4、法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用到企業(yè)單位工作的人員。三、招聘崗位及人數(shù)房地產(chǎn)項目 負(fù)責(zé)人1名物資供應(yīng)項目 負(fù)責(zé)人1名四、崗位職責(zé)及任職要求(一)房地產(chǎn)項目負(fù)責(zé)1人1、崗位職責(zé)(1)根據(jù)集團公司總體發(fā)展規(guī)劃,負(fù)責(zé)制定公司長期(一般為三年)規(guī)劃和年度、季度、月度房地產(chǎn)銷售計劃和利潤目標(biāo),并組織實施保證各項計劃和利潤目標(biāo)的實現(xiàn)。(2)負(fù)責(zé)建立和健全公司管理機構(gòu)、規(guī)章制度、崗位職責(zé)、激勵機制、工作流程,協(xié)調(diào)公司各職能部門的工作,負(fù)責(zé)對項目人員的工作考核,保證公司管理科學(xué)、合理、快捷、有效。(3)嚴(yán)格按照程序?qū)徍斯靖黜椮攧?wù)收支,全面掌握、控制公司財務(wù)狀況,統(tǒng)籌安排,開源節(jié)流,控制計劃開支,降低公司運營成本和項目開發(fā)成本。(4)組織安排與政府部門、合作單位及客戶等各方面關(guān)系的公關(guān)工作,維護與提升公司形象和聲譽。(5)對開發(fā)項目的設(shè)計、工程、成本、營銷負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,負(fù)責(zé)各部門的日常管理工作。(6)審批圖紙會審記錄、施工組織設(shè)計、簽證等關(guān)鍵性工作等工作把關(guān)。(7)負(fù)責(zé)監(jiān)督設(shè)計、監(jiān)理、工程發(fā)包、材料設(shè)備采購等招標(biāo)工作。(8)組織相關(guān)部門進行合同審核、會簽及歸檔管理工作。(9)督導(dǎo)各參建單位工作任務(wù)、計劃審定、審批工程款、材料款。(10)工程項目成本、質(zhì)量、進度工作的全同管理、監(jiān)督、監(jiān)控。(11)負(fù)責(zé)項目各參建單位的組織和工程施工總協(xié)調(diào)。(12)全面把握工程驗收并組織與物業(yè)交接工作。2、任職要求(1)年齡在50周歲以下;(2)大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷;(3)擁有3年以上大型房地產(chǎn)項目高層管理經(jīng)驗;(4)熟悉房地產(chǎn)開發(fā)相關(guān)政策和要求,熟悉房地產(chǎn)項目開發(fā)、管理、施工、銷售全過程;(5)具有較強的組織、計劃、控制、協(xié)調(diào)、人際交往能力和較高的談判技巧,極強的市場策劃和運作能力,敏銳的市場洞察力和出色的預(yù)測、決策能力;(6)能夠獨立制定市場開發(fā)及推廣實施計劃,制定并實施市場營銷策略及預(yù)算,并具備較強的客戶開發(fā)能力和客戶管理經(jīng)驗;(7)具有良好的團隊建設(shè)能力以及高度的敬業(yè)精神,抗壓性強;(8)嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī),執(zhí)行企業(yè)各種規(guī)章制度;正派、勤奮、廉潔、敢于管理和嚴(yán)格管理;(9)條件優(yōu)秀者可以適當(dāng)放寬。(二)物資供應(yīng)項目 負(fù)責(zé)人1名1、崗位職責(zé)(1)負(fù)責(zé)項目公司內(nèi)部管理和業(yè)務(wù)推動發(fā)展工作;(2)制定及分配團隊年度、季度、月度工作計劃和實施,達(dá)成集團發(fā)現(xiàn)的任務(wù)目標(biāo);(3)負(fù)責(zé)與產(chǎn)品生產(chǎn)商或上級代理的溝通與協(xié)調(diào);(4)負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場渠道開拓與銷售工作;(5)負(fù)責(zé)與客戶保持良好溝通,實時把握客戶需求(6)負(fù)責(zé)對項目回款進行催收;(7)負(fù)責(zé)組織對銷售產(chǎn)品市場的調(diào)研、分析;(8)負(fù)責(zé)對項目公司人員專業(yè)培訓(xùn)。2、任職資格(1)年齡在50周歲以下;(2)大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷;(3)有3年以上的項目管理經(jīng)驗,具有一定的農(nóng)資產(chǎn)品銷售經(jīng)驗;(4)性格開朗,善于溝通,有較強的市場開拓能力;(5)具備獨立銷售能力、敏銳的客戶需求洞察及學(xué)習(xí)能力; (6)熟悉產(chǎn)品知識,能輔導(dǎo)人員培訓(xùn); (7)品行好,有團隊意識,豐富的營銷團隊管理能力;(8)對菏澤及各縣區(qū)農(nóng)資產(chǎn)品市場有一定的了解;(9)條件優(yōu)秀者可以適當(dāng)放寬。五、招聘工作程序本次公開招聘按照報名、資格審核、證件審核、面試、政治審查、體檢、公示、錄用等程序進行。(一)報名本次招聘采用郵箱投遞或在線投遞簡歷的應(yīng)聘方式。郵箱投遞的應(yīng)聘人員將個人簡歷、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)歷驗證報告、職稱證書、職業(yè)資格證、工作履歷證明材料等掃描件壓縮包以“應(yīng)聘崗位+姓名+現(xiàn)工作單位”作為郵件主題發(fā)送到公司組織人事部郵箱hzjdrlzy@163.com。報名時間:2023年3月13日-3月21日(二)資格審核公司收到報名材料后,按照報名要求和招聘崗位任職條件對應(yīng)聘人員提供的個人信息進行審查和核實。經(jīng)初步篩選后,通知符合條件的應(yīng)聘者進行證件審核。(三)證件審核資格審核合格者攜帶身份證、戶口頁、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)歷驗證報告、職稱證書、職業(yè)資格證書、工作履歷證明材料(任職文件、勞動合同、業(yè)績證明材料等)原件,到指定地點進行證件審核(具體時間、地點以電話通知為準(zhǔn)),未通過人員不再另行通知。(四)面試對證件審核通過人員,公司組織有關(guān)人員進行面試,對應(yīng)聘者的綜合能力、專業(yè)素質(zhì)以及職位匹配度進行考察評價。面試的具體時間與地點另行通知。面試結(jié)束后,按面試成績從高到低等額確定考察人選名單。(五)政治審查對確定的意向性人選,通過組織考察或背景調(diào)查等方式,全面了解其政治素質(zhì)、專業(yè)能力、工作業(yè)績、遵紀(jì)守法等情況。(六)體檢根據(jù)面試、政治審查情況確定體檢人員名單。進入體檢人員到指定體檢機構(gòu)進行體檢,體檢結(jié)果由體檢機構(gòu)按照體檢標(biāo)準(zhǔn)予以確認(rèn)。(七)公示擬錄用人員名單將在菏澤市國資委網(wǎng)站上進行公示,公示期為7個工作日。(八)錄用經(jīng)公示無異議的,確定為錄用人員,按規(guī)定辦理錄用手續(xù),簽訂勞動合同;未按照規(guī)定時間報到的,視為自動放棄。六、薪酬福利待遇薪資待遇由本公司組織人事部按照《薪酬管理辦法》核定,享受中層正職待遇,享受“五險一金”,并根據(jù)經(jīng)營業(yè)績情況實行動態(tài)調(diào)整。七、其他事項(一)報名人員應(yīng)對所提交的材料真實性負(fù)責(zé),凡弄虛作假的,一經(jīng)查實,即取消資格。(二)本次招聘名額為公司業(yè)務(wù)發(fā)展實際需求人數(shù),但公司可根據(jù)報名及面試情況,核減或調(diào)整崗位的招聘計劃;根據(jù)工作需要,按照人崗相適原則,可對符合崗位任職資格條件的優(yōu)秀人選,在集團內(nèi)同等職務(wù)層次或適當(dāng)崗位予以調(diào)劑使用。(三)本招聘公告由菏澤市土地發(fā)展集團有限公司組織人事部負(fù)責(zé)解釋。聯(lián) 系 人:馬女士聯(lián)系電話:0530-5155500 16653018987投遞郵箱:hzjdrlzy@163.com菏澤市土地發(fā)展集團有限公司2023年3月6日062023-03
- 關(guān)于藺雪瑩、侯秋占同志申報高級會計師任職資格的公示經(jīng)菏澤市金地土地開發(fā)投資有限公司初審,確定藺雪瑩、侯秋占同志符合申報高級會計師職務(wù)評審條件,擬晉升高級會計師。為增強決策透明度,接受群眾和社會監(jiān)督,現(xiàn)秉承公正、公開、公平的原則,對以上事項予以公示,公示期5天(2022年11月28日至12月2日)。公示期間,可通過來電、郵箱等方式向菏澤市金地土地開發(fā)投資有限公司組織人事部反應(yīng)公示對象在任職資格方面存在的問題,反應(yīng)的情況和問題應(yīng)實事求是、客觀公正。 聯(lián)系人:馬淑敏聯(lián)系電話:0530-5155500聯(lián)系郵箱:hzjdrlzy@163.com 菏澤市金地土地開發(fā)投資有限公司 2022年11月28日282022-11
- 關(guān)于陶建棟同志2022年度職稱評審的公示經(jīng)菏澤市金地土地開發(fā)投資有限公司初審,確定陶建棟同志符合申報2022年度高級職稱評審條件,特此推薦。為增強決策透明度,接受群眾和社會監(jiān)督,現(xiàn)秉承公平、公正、公開的原則,對以上事項予以公示,公示期7個工作日(2022年9月14日至2022年9月22日)。公示期間,可通過來電、郵箱等方式向菏澤市金地土地開發(fā)投資有限公司人力資源部反映公示對象在任職資格方面存在的問題,反映的情況和問題應(yīng)實事求是、客觀公正。聯(lián)系人:李冰麗聯(lián)系電話:5155500聯(lián)系郵箱:hzjdrlzy@163.com詳細(xì)名單:高級工程師:陶建棟菏澤市金地土地開發(fā)投資有限公司2022年9月14日142022-09